El Congreso de Intendentes aprobó este martes continuar con el programa “Oportunidad Laboral” hasta el 31 de mayo de este año.
Tras la sesión de esta jornada, el Congreso de Intendentes destacó los impactos positivos de los jornales solidarios “tanto en términos de implementación como de resultados” y agradeció al gobierno nacional “la sensibilidad y asignación de recursos para una experiencia de este tipo”.
Además, informaron que se utilizarán los fondos remanentes del programa para darle continuidad hasta el 31 de mayo y afirmaron que “los recursos complementarios que puedan llegar a requerirse serán aportados por los Gobiernos Departamentales en la proporción correspondiente a los jornales activos empleados en cada caso, lo cual quedará sujeto a las disponibilidades financieras de cada gobierno departamental”.
Por esto solicitaron que el Poder Ejecutivo remita el proyecto de ley correspondiente e indicaron que se continuarán realizando gestiones para implementar un nuevo programa de este tipo, destinado a los sectores de más difícil inserción laboral.
Vale recordar que el programa “Oportunidad Laboral” consiste en 15.000 puestos de trabajo distribuidos en todo el país y está destinado a personas de entre 18 y 65 años que se encuentren desempleados, sin prestaciones salariales públicas o privadas, ni subsidios personales de ningún tipo y tiene una remuneración de $12.500 por 12 días de trabajo al mes.
En el caso concreto de Cerro Largo son 541 trabajadores beneficiados con esta ampliación.
El Intendente José Yurramendi mostró su satisfacción por esta decisión del Congreso de Intendentes; para el Jefe Comunal arachán, el Programa Oportunidad Laboral, “es el mejor plan social del gobierno” y a la vez permite que muchas personas obtengan un ingreso mensual, como remuneración de tareas que hacen para beneficio de la comunidad, (limpieza, recolección, barrido, obras, etc.), lo que a su vez permite dinamizar la economía.
A eso se suma que en el caso específico de Cerro Largo, el desempeño de estos trabajadores afectados al Programa – 341 de ellos en Melo – es entre bueno y muy bueno, de acuerdo al informe de José Antonio Gómez Coordinador de Oportunidad Laboral en Cerro Largo.
