MANO A MANO CON EL MINISTRO PABLO MIERES

Atlas en exclusiva dialogó sobre distintos temas con el Ministro de Trabajo y Seguridad Social Pablo Mieres, quien en principio consultado sobre la realidad del país indicó “estamos viviendo un momento de crisis aguda relacionado con el impacto de la emergencia sanitaria y el coronavirus está generando sobre los niveles de trabajo, sobre el trabajo y la actividad y todo eso significa un deterioro significativo en empleo, tasas de subsidios por desempleo, también han aumentado los subsidios por enfermedad y esto está repercutiendo en distintas áreas”. 

Yendo más a lo concreto referente al entorno del emprendimiento Cielo Azul en el departamento de Treinta y Tres, Mieres informó que “cuando se produce el retorno de los trabajadores de la construcción establece unos protocolos muy claros, muy exigentes, muy exhaustivos y muy completos referente a las modalidades en que se debía producir el retorno. Nosotros acompañamos un acuerdo tripartito que se realizó dos días antes del 13 de abril que se produjo el reintegro de la construcción al  trabajo, en realidad el cementero cumplió sin mayores problemas, excepto en algún casos, uno de ellos fue él emprendimiento Cielo Azul”, explicando que en lo que respecta a la construcción de la cementera, Cielo Azul se reactiva en base a algunos de los contratos existentes: “es un emprendimiento grande que emplea a ochocientos a novecientos trabajadores, por lo tanto tiene varios contratos de obra, son varias empresas y la que no se puede integrar el 13 de abril es la que justamente emplea el número mayor de trabajadores, son seiscientos y la empresa es Tecnocyl y en realidad la no integración al trabajo se debe a dos razones, una que para desarrollar el inicio de la actividad necesitaba la reincorporación de cierto número de trabajadores de origen brasileño que obviamente durante la licencia de la construcción volvieron a sus hogares y como ocupaban roles de conducción técnica, de dirección dentro de la empresa, eso impedía por un lado la reactivación en la empresa y por lo tanto quedó eso pendiente. Obviamente hay otro problema que tuvo que ver con el pase a seguro de paro de esos 600 trabajadores con el agregado complicado de que 200 de ellos aproximadamente no cumplían con el requisito de jornales aportados en tiempo anterior para ingresar al seguro de paro, este es un asunto que de todas maneras como el convenio que salía de la construcción determinó apoyo para los funcionarios que tuvieran este tipo de problemas, con fondos sociales de la propia construcción, se fue aplicando en parte pero estaba pendiente su solución definitiva. A su vez, el otro problema que hay es que existe un diferendo de carácter netamente empresarial entre Tecnocyl y Cielo Azul que está también afectado la actividad de esa empresa, es un tema netamente empresarial y comercial. Nosotros como Ministerio  de Trabajo no tenemos arte ni parte en el asunto”, aclaró. 

Finalmente se agrega el hecho de que cuando regresan los trabajadores brasileños, se constatan resultados positivos a covid-19 en parte de ese contingente de personas: “quiero decirlo todo con claridad para que quede todo bien definido, ingresan en regla totalmente, no hay ningún procedimiento extraño debido a las reglas de juego, esos trabajadores tienen la residencia tramitada, tienen permiso para trabajar en Uruguay, cédula de identidad, ingresan y lo que ocurre es que un día o dos de llegar de su lugar de origen a cuatro de ellos se le diagnostica positivo con respecto al coronavirus, por lo tanto desde ese momento quedan aislados; aislados ellos y los contactos que han tenido, el personal de Migración y Marina que trató con ellos y queda en situación de aislamiento y bueno esa es el conjunto de la realidad que tenemos, o sea que la empresa está en una situación de litigio con la empresa inversora que es Cielo Azul, tenemos por lo tanto trabajadores que aún no han comenzado a trabajar y más estos casos de trabajadores brasileños que tienen que cumplir por lo tanto su cuarentena”, sentenció.