Candidatos de Adeom Cerro Largo por la lista 22, “Adeom somos todos” en recorrida de prensa en Río Branco

Integrantes de la lista 22 con el lema “ADEOM SOMOS TODOS” de Adeom Cerro Largo  realizaron una recorrida  de prensa en los distintos medios de comunicación de nuestra ciudad presentando reivindicaciones y una plataforma con 22 artículos.

Cabe señalar que la lista está encabezada por Pablo Lucero, Marcos Eugenio Mallo y Daniel Tort.

Atlas en la oportunidad dialogó con Pablo Lucero quien al respecto indicó “agradecemos la oportunidad de expresarnos, somos una lista nueva con integrantes de distintos puntos del departamento que consideramos importante fomentar la unión de todos los compañeros de los distintos puntos de Cerro Largo, de todas las alcaldías y de Melo tenemos propuestas en común que a continuación compartimos”

1) Creación de la Comisión Social que funcionara directamente con la Comisión Fiscal

2) Creación de la comisión del área de Seguridad Laboral, funcionará directamente con la Directiva

3) Aceleración en el trámite de obtener la Personería Jurídica del gremio (tramite ya iniciado)

4) Descentralización de reuniones de la Directiva de ADEOM a los 15 Municipios del Dpto.-

5) Funcionamiento de ADEOM, sindicato abierto y más comunicativo con el socio

6) Exoneración de cuota social a funcionarios jubilados y seguir brindándole el mismo servicio

7) Entrega de canastas estudiantiles en convenio con Intendencia en los meses de Febrero para estudiantes de primaria y secundaria

8) Apoyar e incentivar las subcomisiones de Adeom en todas las alcaldías

9) Servicio odontología descentralizado mediante convenio que los dentistas vayan a todas las localidades donde haya funcionario Municipal para atención de ellos y su flia.-

10) Confección de mas nichos Municipales y Urnarios, para uso exclusivo en ambos, funcionarios y familiares directos (convenio)

11) Incentivar, colaborar con el día del Funcionario Municipal, mediante reconocimientos, para activos y pasivos y reconocimientos a los que ya no estan mediante homenaje en los Cementerios

12) Realizar sorteos con socios (al menos dos veces al año)

13) Aumento de los tickets Municipales brindados por el Gremio a sus socios en vísperas de navidad

14) Acondicionar la Sede Adeom como lugar transitorio para algún funcionario del interior del departamento  que necesite hospedaje

15) Reordenamiento del escalafón  funcional en todas las áreas

16) Reuniones esporádicas con jefes y/o directores para el mejor funcionamiento de la herramienta

17) Recuperación de aumento de los  tickets municipales (perdido año 2021)

18) Cambio del sistema de tickets de alimentación pasando a ser con tarjeta

19) Presupuestación, creación de cargos a 7 años aprobado en la Junta Dptal, ascensos presupuestales (año 2022)

20) Dialogar para mejorar las jubilaciones a Funcionarios Municipales, desde un principio pensando en aquellos con más de 25 años de antigüedad

21) Mantener conversaciones sobre aumento salarial y recuperación salarial, rendimientos, productividad, etc.)

22) Proyecto Farmacia Municipal, Proyecto realizado por el Sr Ederley Porciuncula (Ex Director de Salud de la intendencia de Cerro largo)

Los integrantes de la lista 22 estarán visitando los distintos municipios de Cerro Largo, de manera de iniciar un diálogo con los municipales, recepcionando las inquietudes de los trabajadores.

Las elecciones se realizarán el día 29 de noviembre en horas de la tarde; cabe indicar que en todos los municipios habrá urnas de votación.